![Et paradigmeskift Fra Uformel ledelse Mon-det-er-sådan-her ledelse Knopskydning Familieagtig praksis Til: Formaliseret ledelse Professionel ledelse Systematisk. - ppt download Et paradigmeskift Fra Uformel ledelse Mon-det-er-sådan-her ledelse Knopskydning Familieagtig praksis Til: Formaliseret ledelse Professionel ledelse Systematisk. - ppt download](https://images.slideplayer.dk/46/11688689/slides/slide_4.jpg)
Et paradigmeskift Fra Uformel ledelse Mon-det-er-sådan-her ledelse Knopskydning Familieagtig praksis Til: Formaliseret ledelse Professionel ledelse Systematisk. - ppt download
Lederne - Hvad er vigtigt for dig som ung og ny leder? ”Som ny leder føler jeg mig frem og er meget uformel. Jeg tror, at nogen kan blive overrasket over, at
Mannaz A/S - Det er svært at være uformel leder, altså at skulle lede uden at sidde i en egentlig lederstilling. Specialister og projektledere havner tit i rollen - du skal gå
![Et paradigmeskift Fra Uformel ledelse Mon-det-er-sådan-her ledelse Knopskydning Familieagtig praksis Til: Formaliseret ledelse Professionel ledelse Systematisk. - ppt download Et paradigmeskift Fra Uformel ledelse Mon-det-er-sådan-her ledelse Knopskydning Familieagtig praksis Til: Formaliseret ledelse Professionel ledelse Systematisk. - ppt download](https://slideplayer.dk/11688689/46/images/slide_1.jpg)